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    “我不同意，如果这样的话，我不要当栋梁，我也要当普通族人，我也要天天一斤灵鱼。”

    听到此话，陈玄鹤放眼看去，举手反对的那人，是陈氏现在年轻一代唯一的三灵根练气三层修士，陈廖。

    听到陈廖说反对，陈玄鹤没有立刻反驳他，而是说道“我还没说完，别急，栋梁级每天两斤灵鱼，长老每日三斤灵鱼。”

    说完陈玄鹤露出漏出调戏般的笑容看向陈廖：“你确定，你要放弃栋梁身份吗？”

    “不了，不了，当我没说，”陈廖连忙回应。

    听到此话，陈玄鹤笑了笑没有调笑陈廖，而是看着下面议论纷纷的继续说道“静一静，我还有别的要说。”

    陈玄鹤话音落下，下面的人逐渐安静。

    “另外，咱们族捞鱼一人一天一块灵石我觉得有点少，所以我准备再次分类。”

    “第一类，一月捞鱼最多的三人，一月一百块灵石。”

    “第二类，一月捞鱼中等偏多的六人，一月六十块灵石。”

    “第三类，一月捞鱼数量中等的十人，一月四十五块灵石。”

    “第四类，一月捞鱼数量最少的，一月还是三十块灵石。”

    另外，等陈青鸳不再看管渔船出海时，我会在长期在第四类中挑选一人将他提拔成新的看管渔船之人。

    被挑选之后会变成族内【栋梁】享受一年一百灵石，一天两斤灵鱼。

    陈玄鹤此话说完，下面的陈氏修士再次议论纷纷，议论的修士脸上都挂着一丝笑容。

    看着下面的众人，陈玄鹤内心长舒了一口气，“总算推行成功了。”

    虽然规定只推出了三个，但这三个规定有奖无罚，是陈玄鹤绞尽脑汁，想出来的最适合陈氏的规定。

    总结下来，就三条

    第一，按照贡献，发放酬劳，

    第二，提成制度。

    第三、晋升机制

    第一条，按照贡献，发放酬劳，顾名思义。

    第二条，提成机制，告诉他们努力就能多获得灵石资源。
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